Description et responsabilités générales du poste

Une opportunité attrayante est présentement offerte chez Rolls-Royce Canada pour un(e) Coordinateur/Coordinatrice, Planification et Ordonnancement. En tant que Coordinateur/Coordinatrice, Planification et Ordonnancement vous occuperez un rôle central quant à livraison du plan de production de Rolls-Royce Canada.

 

Chez Rolls-Royce, nous nous concentrons sur l’avenir dans tous les sens du terme. Nous n’avons cessé d’innover avec des solutions de puissance intégrées qui sont technologiquement avancées et qui créent une meilleure puissance pour un monde de changement.

 

Nos activités aérospatiales civiles alimentent 30 types d’avions commerciaux. Nous avons une réputation exceptionnelle dans tous les secteurs du marché – gros-porteurs, avions d’affaires et régionaux – et nous soutenons nos clients dans presque tous les pays du monde. Des hélicoptères aux avions de l’aviation générale, en passant par les avions d’affaires et les plus grands avions de ligne du monde, nous offrons la plus large gamme de moteurs de l’industrie. En fait, plus de 30 000 moteurs Rolls-Royce sont actuellement en service avec 650 compagnies aériennes, opérateurs de fret et bailleurs, et 4 000 opérateurs corporatifs

 

Responsabilités principales :

·         Mesurer et communiquer le pourcentage de livraison à temps, s'assurer que les processus en place sont fonctionnels et permettent de rencontrer le plan

·         Mesurer et participer à l'élaboration des mesures correctives à apporter aux différents processus défaillants. Développer les TRT nécessaires et négocier les ententes de TRT avec les clients internes

·         Analyser le plan de capacité actuel et futur de ses unités de production et communiquer la marche à suivre afin de rencontrer à temps la livraison aux clients et  au plan directeur

·         Déterminer si le nombre d'employé(e)s est suffisant pour rencontrer le plan de production

·         Utiliser et améliorer les outils de capacité du système de gestion (SAP) en sa disposition. Suggérer les solutions pour augmenter la capacité de ses unités de production

·         Participer à l'amélioration des outils de planification et participer à l'élaboration des procédures. Élaborer et produire des rapports sur le rendement opérationnel de l’entreprise

 

Rolls-Royce est un employeur favorable au secteur militaire. Nous évaluons les candidats qualifiés sans tenir compte de la race, de la couleur, de la religion, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'identité sexuelle, de l'origine nationale, du handicap, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée.

Qualifications requises et exigences

Critères essentiels :

·         Diplôme collégial ou universitaire et plus de 4 ans d'expérience dans l’ordonnancement et la planification de la capacité dans une entreprise de fabrication ou de réparation OU

·         Baccalauréat et plus de 2 ans d'expérience en génie industriel ou gestion des opérations OU

·         Maîtrise en génie industriel ou gestion des opérations OU

·         Au lieu d'un diplôme, 6 ans et plus d'expérience dans l’ordonnancement et la planification de la capacité dans une entreprise de fabrication ou de réparation

·         Bilingue en français et anglais (parlé et écrit)

·         Connaissances avancées de Excel

·         Connaissances des outils de visualisation des données (Power BI ou autres)

·         Doit être citoyen(ne) canadien(ne) ou résident(e) permanent(e) du Canada

 

Critères souhaitables :

·         Analyse et intelligence des données

·         Programmation Excel VBA

·         Travail d’équipe et bonnes aptitudes interpersonnelles

·         Organisé(e)

·         Connaissances du domaine manufacturier

·         Connaissances du système de gestion SAP

Compétences et habiletés

  • Formation : Universitaires
  • Expérience : 3 ans ou plus
  • Profils : Administration, Ingénierie
  • Date limite de dépôt de candidature : 21 janvier 2022