Description et responsabilités générales du poste

L3 Technologies MAS, située à Mirabel (QC), est une filiale de L3Harris Technologies, Inc.

À titre d'analyste, génie électrique (niveau 3), vous:

Relevant du chef de service de l'Ingénierie avionique et des systèmes, l'ingénieur(e) en EMI/CEM fait partie d'une équipe chargée de concevoir les réparations et les modifications pour les F/A-18 Hornet australiens et canadiens, les CT-114 Tutor (Snowbird) et autres plateformes aériennes de missions spéciales du gouvernement.  L'ingénieur(e) devra également réviser les schémas, les schémas de câblage et les dessins de structure pour s'assurer que l'EMI et la CEM sont conformes aux spécifications et aux normes de navigabilité.  Il/Elle devra aussi jouer un rôle dans la conception de l'intégration des systèmes pour répondre aux nouvelles exigences de mission, et pourrait être appelé(e) à diriger une petite équipe technique.

Fonctions essentielles:

  • Effectuer des études et analyses d'EMI/CEM et recommander des solutions à l'équipe de conception ou au client.
  • Préparer et réviser le plan de contrôle et le plan d'essai de la CEM.
  • Participer aux essais d'EMI/CEM.
  • Rédiger les rapports d'essai.
  • Préparer des propositions pour de nouvelles tâches dans le domaine des EMI/CEM.
  • Réviser et approuver les conceptions liées aux EMI/CEM.

Qualifications requises et exigences

Qualifications:

  • Diplôme universitaire en génie électrique ou l'équivalent.
  • Au moins 5 à 10 ans d’expérience pertinente liée aux EMI/CEM.
  • Bonne connaissance dans les domaines suivants : effets électromagnétiques environnementaux (E3) (MIL-STD-464), EMI/CEM (MIL-STD-461 et RTCA DO-160), champs de rayonnement à haute intensité (HIRF), radiofréquences (RF) et des hyperfréquences, antennes et lignes de transmission (câbles coaxiaux et guides d'ondes), protection contre la foudre et les interférences statiques atmosphériques, et techniques de métallisation et de mise à la masse.
  • Expérience dans l'industrie aérospatiale.
  • Toute connaissance des processus de certification de Transports Canada et du ministère de la Défense nationale constitue un atout.
  • Toute expérience avec des logiciels d'électromagnétique computationnelle (CEM), comme FEKO, constitue un atout.
  • Toute expérience en matière de sécurité des émissions (EMSEC/TEMPEST) constitue un atout.

Requis opérationnels :

  • Être admissible à l’inscription au Programme des marchandises contrôlées;
  • Être admissible à l’obtention et au maintien de la cote de fiabilité et cote de sécurité Niveau II (SECRET) du gouvernement canadien;
  • Emplacement non–accessible en transport en commun, voiture requise. Télétravail durant COVID.

L3Harris Technologies, une entreprise multinationale flexible et novatrice du secteur des technologies aérospatiales et de la défense, propose des solutions complètes qui répondent aux besoins des missions de haute importance de nos clients. Elle offre des technologies de défense et commerciales de pointe dans les domaines aéronautique, terrestre, maritime, aérospatial et cybernétique. L3Harris génère des revenus annuels s'élevant à environ 18 milliards de dollars, compte près de 48 000 employés et fait affaire avec des clients dans plus de 100 pays. L3Harris.com

L3Harris s'engage à recruter du personnel passionné par son travail et dont les compétences sont grandes et diversifiées. Nos employés ont en commun leur dévouement envers les missions de nos clients et leur quête de croissance professionnelle. L3Harris cultive un environnement de travail inclusif et stimulant qui renforce l'autonomie des employés et favorise l'atteinte de l'équilibre travail-vie personnelle. Nos valeurs, notre dévouement communautaire et notre engagement à exceller dans tout ce que nous entreprenons constituent les fondements de notre culture.

Chez L3 MAS vous pourrez:

  • Contribuer à l’amélioration continue de l’entreprise et être reconnu(e) pour votre impact;
  • Avoir un horaire de travail flexible vous permettant de concilier travail et vie personnelle;
  • Participer à des activités sportives et sociales rassembleuses organisées par les employé(e)s pour les employé(e)s;
  • Profiter d’un accès à des services exclusifs sur place tels que massothérapie, cafétéria avec terrasse extérieure, cours de mise en forme et de langues, changement de pneus saisonnier, clinique de vaccination annuelle, prises de recharge pour véhicules électriques, et plus;
  • Bénéficier de conditions de travail avantageuses parmi les plus attrayantes sur le marché avec un régime complet d’avantages sociaux incluant un programme d'assurance collective adaptable à vos besoins et votre style de vie, et un REER collectif avec contribution de l'employeur.

L3Harris Technologies est fière d'être un employeur axé sur l'équité en matière d'emploi. L3Harris s'engage à traiter tous ses employés et postulants à un emploi avec respect et dignité ainsi qu'à maintenir un lieu de travail exempt de toute discrimination illicite. Toute personne posant sa candidature à un poste sera considérée sans égard à ce qui suit : groupe ethnique, couleur, religion, âge, nationalité, origine ancestrale, ethnicité, genre (incluant la grossesse, l'accouchement, l'allaitement ou tout problème médical connexe), identité de genre, expression de genre, orientation sexuelle, état matrimonial, statut de vétéran, handicap, information génétique, statut de citoyen, caractéristiques ou appartenance à un groupe protégé par les lois fédérales, provinciales ou locales. L3Harris entretient un milieu de travail sans drogue et effectue des tests de dépistage d'abus de substances intoxicantes avant l'emploi ainsi que des vérifications d'antécédents, dans les limites permises par la loi. 

Nous remercions tous les candidat(e)s de leur intérêt mais seulement les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Compétences et habiletés

  • Formation : Universitaires
  • Expérience : 3 ans ou plus
  • Profil : Ingénierie
  • Date limite de dépôt de candidature : 09 novembre 2021