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La compétence de nos ressources : la clé de votre succès.

TAS est une firme d’experts en recrutement et placement de personnel spécialisé dans le domaine de l’aéronautique et du secteur industriel.  Nous offrons un service personnalisé permettant d’arrimer les besoins des entreprises avec les talents de nos candidats hautement qualifiés.

 

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Description et responsabilités générales du poste

SOMMAIRE DU POSTE

 

Les techniciens en structure entretiennent, réparent, révisent, modifient et testent les structures d’aéronefs.

 

DESCRIPTION :

  • Dépister les problèmes des systèmes structurels des aéronefs et ajuster et réparer ces systèmes conformément aux prescriptions, aux dessins techniques, aux manuels et aux procédures en vigueur;
  • Utiliser différents outils et équipements, tels que perceuses, fraiseuses, machine à riveter, cisailles, ponceuse, etc. ;
  • Effectuer l'entretien de routine et en faire un compte rendu;
  • L’employé peut être appelé à travailler en hauteur, à travailler sur des échafauds, sur des échelles, dans des espaces restreints et difficiles d’accès de même que dans des positions de travail parfois contraignantes (à genou, couché, penché, à bout de  bras, etc.) ;
  • Informer le superviseur de l’assurance  qualité des irrégularités  sur les tâches de travail de maintenance en réparation  structurale ;
  • S’assurer que le travail est exécuté selon les standards de qualité, les politiques et procédures du client et de la réglementation applicables (Transport Canada, FAA, etc.);
  • Travailler en étroite collaboration avec le chef d’équipe de l’avion afin de s’assurer que le travail est exécuté selon l’échéancier prévu;
  • S’assurer que la documentation de l’avion est complète et en règles avec les standards de la compagnie et ceux de l’opérateur ;
  • S’assurer que le lieu de travail est propre et sécuritaire en tout temps;
  • S’assurer que le programme 5”S” est respecté en tout temps;
  • Promouvoir le système de gestion de la qualité et apporter des suggestions d’amélioration;
  • Adhérer et appliquer les nouvelles politiques de sécurité.

Qualifications requises et exigences

COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

  • Détenir une formation technique ou collégiale en entretien de structure, ou expérience équivalente ;
  • Minimum de 2 ans d’expérience ;
  • Bonne capacité d’adaptation, sens de l’organisation, souci du détail;
  • Être disponible à travailler selon des quarts de travail variés.

 

 

AVANTAGE :

•            Programme d’assurance groupe;

•            Allocation (frais d’hébergement) selon certaines conditions.

 

HORAIRE : Temps plein.

 

QUART DE TRAVAIL : À définir au début de l’emploi.

 

STATUT : Contrat de 1 an avec possibilité de prolongation ou de permanence.

 

 Afin d’accélérer le traitement de votre dossier, veuillez nous faire parvenir votre CV par courriel : rh@tas.ca Seules les personnes retenues seront contactées pour une entrevue.

Dans ce document, l’emploi du masculin pour désigner les personnes n’a d’autres fins que d’alléger le texte.

Compétences et habiletés

  • Formation : Collégiales - Techniques
  • Expérience : 1 an ou plus
  • Profil : Technicien